論文/記事
時言 労基法19条1項 「療養のために休業する」の解釈
(2025年11月)
神田遵
- 民事・商事争訟
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※本ニュースレターは情報提供目的で作成されており、法的助言ではありませんのでご留意ください。また、本ニュースレターは発行日(作成日)時点の情報に基づいており、その時点後の情報は反映されておりません。特に、速報の場合には、その性格上、現状の解釈・慣行と異なる場合がありますので、ご留意ください。
日本での改正入国管理法の施行を受け、外国人材の活用の機運が高まっている。近年ベトナムからの技能実習生の受入人数は、国別で第一位になっており、多くの日本企業が、ベトナムからの人材の受け入れに関心を有している。このような流れを受けて、ベトナム人の日本企業への人材紹介に関連する事業において、ベトナムでの投資を検討したいというご相談をお受けすることも多くある。
論文/記事
(2025年11月)
神田遵
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塚本宏達、緒方絵里子、伊藤伸明、中村勇貴(共著)
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箕輪俊介
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(2025年10月)
清水美彩惠
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(2025年11月)
神田遵
ニュースレター
塚本宏達、緒方絵里子、伊藤伸明、中村勇貴(共著)
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箕輪俊介
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(2025年10月)
清水美彩惠
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塚本宏達、木原慧人アンドリュー(共著)
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山本匡
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梶原啓
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塚本宏達、緒方絵里子、伊藤伸明、中村勇貴(共著)
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山本匡
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梶原啓
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箕輪俊介
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(2025年9月)
鹿はせる、温可迪(共著)
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(2025年7月)
澤山啓伍
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澤山啓伍、ズン・パイ、犬飼貴之(共著)
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(2025年6月)
井上皓子
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井上皓子